Über eine antidiskriminatorische Betriebsvereinbarung
26.01.2005
Diskriminierende Handlungen und Strukturen sind in Betrieben, Unternehmen und NGOs kein seltenes Phänomen, doch gesetzliche Bestimmungen reichen vielfach nicht aus, um Diskriminierung aufzudecken und erfolgreich abzustellen. In „minoritärer Allianz“ hat nun eine Arbeitsgruppe eine antidiskriminatorische Betriebsvereinbarung ausgearbeitet, die als Mustervorlage fungieren und MitarbeiterInnen und Vorgesetzten ein wirksames Instrument zur Beseitigung von Diskriminierung am Arbeitsplatz in die Hand geben soll. Radio Stimme lädt zwei der AutorInnen der Musterbetriebsvereinbarung, Araba Evelyn Johnston-Arthur und Andreas Görg, zu einem Studiogespräch.
weitere Beiträge:
– Das Gedenk-/Dank-/Gedanken-Jahr 2005
– DNA-Tests braucht das Land
– Die Heilsarmee
– Wochenrückblick „Zwei Wochen in einer Stimme“
Teilen:
Ähnliche Beiträge
- Gespräche mit Schwarzafrikanern aus der Sendereihe „Wir wollen alles und noch viel mehr“ 24.05.2011 | Radio Helsinki
- Stadtteilkulturen 2 aus der Sendereihe „Wir wollen alles und noch viel mehr“ 18.05.2011 | Radio Helsinki
- HIV in der Arbeitswelt – für Gleichstellung und gegen Diskriminierung aus der Sendereihe „Sex & Gesund“ 28.04.2011 | FREIRAD
- OÖ hat Antdiskriminierungsgesetz aus der Sendereihe „FROzine“ 04.03.2005 | Radio FRO 105,0
- EU-Migration: Interview mit Helmut Hofer über die Auswirkungen der Zuwanderung... aus der Sendereihe „Migration@EU“ 25.08.2004 | Radio FRO 105,0
- EU-Migration: Antidiskriminierungsrichtlinien und ihre Implementierung aus der Sendereihe „Migration@EU“ 12.08.2004 | Radio FRO 105,0
- Artikel 13 aus der Sendereihe „FROzine“ 04.03.2003 | Radio FRO 105,0